《電子技術(shù)應(yīng)用》
您所在的位置:首頁(yè) > 模擬設(shè)計(jì) > 業(yè)界動(dòng)態(tài) > 深圳國(guó)資下的新“榮耀”,將何去何從?

深圳國(guó)資下的新“榮耀”,將何去何從?

2022-04-18
來(lái)源:礪石商業(yè)評(píng)論
關(guān)鍵詞: 榮耀 華為 蘋(píng)果

華為獨(dú)立的榮耀手機(jī),快速觸底反彈。

公開(kāi)數(shù)據(jù)顯示,榮耀手機(jī)的市場(chǎng)份額在2021年Q1一度跌至3%。而在之后,其市場(chǎng)份額便開(kāi)始快速攀升,到2021年Q4,在中國(guó)智能手機(jī)出貨量同比下跌11%的背景下,榮耀的市場(chǎng)份額已經(jīng)上升至17%,位居行業(yè)第二。

進(jìn)入2022年,榮耀再進(jìn)一步。

市場(chǎng)調(diào)研機(jī)構(gòu)CINNO Research最新公布的報(bào)告顯示,2月份中國(guó)市場(chǎng)智能手機(jī)銷量約2348萬(wàn)部,同比下滑20.5%,環(huán)比下滑24.0%,同比環(huán)比雙雙出現(xiàn)收縮。其中,OPPO、榮耀、蘋(píng)果、vivo與小米分別以400萬(wàn)、390萬(wàn)、380萬(wàn)、380萬(wàn)、360萬(wàn)臺(tái)的銷量位居第1-5位。值得注意的是,在排名前五的手機(jī)品牌中,只有榮耀同比上升141.6%,呈逆勢(shì)增長(zhǎng)趨勢(shì)。

18092743583112.jpg

銷量的恢復(fù)增長(zhǎng),主要得益于榮耀獨(dú)立后,很快解決了芯片供應(yīng)問(wèn)題并進(jìn)行了快速的產(chǎn)品更新。例如:

2021年1月,發(fā)布榮耀V40。

2021年1月,發(fā)布V40輕奢版。

2021年6月,發(fā)布榮耀50系列。

2021年8月,發(fā)布榮耀Magic3系列。

2021年12月,發(fā)布榮耀60系列。

2021年12月,發(fā)布榮耀X30系列。

2022年1月,發(fā)布首款折疊屏旗艦手機(jī)MagicV系列。

2022年2月,發(fā)布Magic4系列。

至此,榮耀形成了Magic系列、數(shù)字系列、V系列與X系列四個(gè)完整的產(chǎn)品體系。其中較讓人意外的是,榮耀Magic系列因禍得福,其在華為手機(jī)發(fā)展受限的情況下實(shí)現(xiàn)了對(duì)華為Mate系列的補(bǔ)位,成功站穩(wěn)高端市場(chǎng)。近日榮耀 CEO 趙明在接受采訪時(shí)表示,在 4000 元的價(jià)位檔上,榮耀 Magic4 首銷成績(jī)達(dá)到同檔位產(chǎn)品的 2-3 倍,而且未來(lái)相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)可能會(huì)保持第一。

在渠道上,榮耀也繼承了華為之前的渠道體系。《礪石商業(yè)評(píng)論》在線下市場(chǎng)調(diào)研時(shí)發(fā)現(xiàn),大量之前非華為直營(yíng)的專賣店,都將銷售主力轉(zhuǎn)向榮耀產(chǎn)品,這是支撐榮耀得以快速收復(fù)失地的另一個(gè)關(guān)鍵因素。

另外,國(guó)人對(duì)華為品牌有著深厚的感情與高度的信任感。當(dāng)華為因?yàn)?G芯片斷供而停發(fā)5G新品時(shí),國(guó)人便把對(duì)華為的這種情感與信任轉(zhuǎn)嫁到從華為獨(dú)立的榮耀身上,隨著原來(lái)華為用戶迎來(lái)?yè)Q機(jī)潮,其中一部分選擇蘋(píng)果外,很大一部分選擇了榮耀,這也讓榮耀成為華為下滑的最大受益者。

2

在業(yè)績(jī)快速反彈的同時(shí),榮耀也不乏一些隱憂,其中最核心的是其當(dāng)前的股權(quán)結(jié)構(gòu),給公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展帶來(lái)了較大的不確定性。

2020年11月17日,承載榮耀核心業(yè)務(wù)的公司主體榮耀終端有限公司從華為獨(dú)立。最新的工商注冊(cè)信息顯示,榮耀終端有限公司當(dāng)前有6個(gè)直接的法人股東,分別是深圳市智信新技術(shù)有限公司、深圳市鵬城新信息技術(shù)合伙企業(yè)(有限合伙)、深圳市星盟信息技術(shù)合伙企業(yè)(有限合伙)、深圳國(guó)資協(xié)同發(fā)展私募基金合伙企業(yè)、深圳市春芽聯(lián)合科技合伙企業(yè)(有限合伙)與深圳星耀壹號(hào)科技合伙企業(yè)(有限合伙)。

這6個(gè)直接股東大致可以分為三類。

第一類股東是深圳國(guó)有資本。穿透多層持股結(jié)構(gòu),《礪石商業(yè)評(píng)論》發(fā)現(xiàn)深圳市智信新技術(shù)有限公司與深圳市鵬城新信息技術(shù)合伙企業(yè)(有限合伙)企業(yè)背后實(shí)際控制人都是深圳市國(guó)資委。

深圳國(guó)資協(xié)同發(fā)展私募基金合伙企業(yè)有8個(gè)合伙人,分別是深圳市鯤鵬股權(quán)投資有限公司、深圳市羅湖投資控股有限公司、深圳高速公路股份有限公司、深圳市資本運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司、深圳市國(guó)資委、深國(guó)際控股(深圳)有限公司、深圳能源集團(tuán)股份有限公司與深圳市鯤鵬股權(quán)投資管理有限公司,這些也均是深圳市國(guó)資委全資控股的國(guó)有企業(yè)。

第二類股東是榮耀的代理商與經(jīng)銷商等線下渠道合作伙伴,它們均作為有限合伙人在深圳市星盟信息技術(shù)合伙企業(yè)(有限合伙)與深圳市春芽聯(lián)合科技合伙企業(yè)(有限合伙)中出現(xiàn)。

其中,深圳市星盟信息技術(shù)合伙企業(yè)(有限合伙)共有5個(gè)有限合伙人,分別是北京松聯(lián)科技有限公司、北京普天太力通信科技有限公司、中國(guó)郵電器材集團(tuán)有限公司、共青城酷桂投資合伙企業(yè)(有限合伙)與天音通信有限公司等幾個(gè)中國(guó)最大的手機(jī)國(guó)包商,它們分別持有該合伙企業(yè)37.77%、36.32%、21.79%、2.18%與1.74%的份額。

深圳市春芽聯(lián)合科技合伙企業(yè)(有限合伙)的有限合伙人則多為省一級(jí)的代理商,包括深圳冀順通、新疆鑫晨恒天、內(nèi)蒙古英孚特通訊、安徽鑫松聯(lián)、西藏星宇通訊與山東怡化等近30家企業(yè)。除了省級(jí)代理商,還有蘇寧易購(gòu)與深圳順電等家電3C連鎖領(lǐng)域的KA客戶。

第三類股東是金融機(jī)構(gòu),主要體現(xiàn)在深圳星耀壹號(hào)科技合伙企業(yè)(有限合伙)。其只有兩個(gè)合伙人,分別由中信證券股份有限公司與深圳市智慧城市科技控股有限公司持有99.98392%與0.1608%的份額。深圳市智慧城市科技控股有限公司也是由國(guó)資委全資持有的深圳市智慧城市科技發(fā)展集團(tuán)有限公司100%持有。

另外,值得一提的是,在榮耀眾多代理商與經(jīng)銷商參與的有限合伙企業(yè)中,其管理合伙人均是深圳市鯤鵬展翼股權(quán)投資管理有限公司。而穿透多重股權(quán)結(jié)構(gòu),深圳市鯤鵬展翼股權(quán)投資管理有限公司正是由深圳市國(guó)資委全資持有的鯤鵬資本所控制。

而值得注意的是,在目前的工商注冊(cè)信息中,榮耀的核心管理層尚未出現(xiàn)在榮耀的股東名單中。所以,從股權(quán)結(jié)構(gòu)來(lái)看,深圳市國(guó)資委是榮耀的絕對(duì)控股股東,其掌握著資本規(guī)劃與高管激勵(lì)等重大事項(xiàng)的決策權(quán),而以趙明為核心的高管團(tuán)隊(duì),只是扮演著職業(yè)經(jīng)理人的角色,更多的是主導(dǎo)業(yè)務(wù)決策,而很難在資本與員工激勵(lì)層面有太高的權(quán)限。

這樣的股權(quán)結(jié)構(gòu),給榮耀的長(zhǎng)期發(fā)展帶來(lái)了較大的不確定性。熟悉華為的讀者都了解,華為今天的成功,離不開(kāi)其構(gòu)建的全員持股的股權(quán)激勵(lì)體系。如果沒(méi)有這套機(jī)制,華為的奮斗者文化與人才濟(jì)濟(jì)的局面就無(wú)法出現(xiàn),那么也就沒(méi)有了其在各個(gè)業(yè)務(wù)與各個(gè)核心技術(shù)領(lǐng)域的突破。

華為全員持股體系的建立,一方面得益于華為作為一家純民營(yíng)企業(yè)的靈活性,另一方面是得益于任正非作為一個(gè)偉大企業(yè)家所擁有的常人無(wú)法企及的格局、無(wú)私與利他主義思維。而由于新榮耀是由深圳國(guó)資絕對(duì)控股,其在針對(duì)管理層與員工的股權(quán)激勵(lì)上,很難具備華為昔日的靈活性與慷慨度。

目前,榮耀的核心管理層還是主要由之前的華為老人擔(dān)任。除了董事長(zhǎng)萬(wàn)飆(原華為消費(fèi)者業(yè)務(wù)首席運(yùn)營(yíng)官)與CEO趙明(原華為榮耀業(yè)務(wù)部總裁)外,新榮耀產(chǎn)品線總裁方飛曾擔(dān)任華為消費(fèi)者業(yè)務(wù)產(chǎn)品線副總裁,新榮耀零售管理總裁楊健為原華為消費(fèi)業(yè)務(wù)中國(guó)區(qū)零售管理部部長(zhǎng),新榮耀海外總裁朱振東為原華為拉美地區(qū)部總裁,新榮耀海外渠道部長(zhǎng)王元琳為原華為中東非洲渠道銷售部長(zhǎng),新榮耀MTK部部長(zhǎng)鄒良軍為原榮耀海外銷售與服務(wù)部部長(zhǎng);新榮耀GTM部部長(zhǎng)黃子榮為原華為GTM部部長(zhǎng),其他來(lái)自華為體系的中基層員工更是不計(jì)其數(shù)。

榮耀CEO趙明曾在接受媒體采訪時(shí)表示,華為很多優(yōu)質(zhì)的技術(shù)工程師與影像解決方案的專家都加盟到了榮耀,其中有一些參與過(guò)芯片的最底層規(guī)劃。榮耀的此次快速觸底反彈,很大程度依賴于這批華為老人在華為時(shí)期的技術(shù)與文化沉淀。

據(jù)《中國(guó)企業(yè)家》雜志報(bào)道,榮耀從獨(dú)立拿到芯片資料,到推出榮耀50系列,一共只用了211天。如果榮耀不能很好地解決對(duì)現(xiàn)有核心團(tuán)隊(duì)的股權(quán)激勵(lì),那么從長(zhǎng)期來(lái)看,這支隊(duì)伍是否能繼續(xù)保持華為昔日的奮斗者文化與強(qiáng)悍的戰(zhàn)斗力就成了一個(gè)未知數(shù)。

這在最近的一些媒體報(bào)道中已經(jīng)初現(xiàn)端倪。據(jù)悉,榮耀公司自去年11月份左右,啟動(dòng)了內(nèi)部員工配股,但與華為內(nèi)部股每年分紅不同,榮耀內(nèi)部股不分紅,且需要員工出資購(gòu)買,這并未贏得員工的歡迎。在此背后,可見(jiàn)這項(xiàng)股權(quán)激勵(lì)的吸引力較為一般。

另外,在去年就曾傳出,榮耀公司面向各省前10的經(jīng)銷商配售原始股,認(rèn)購(gòu)金額為500萬(wàn)-5000萬(wàn)元不等。但在現(xiàn)實(shí)落地過(guò)程中,這些經(jīng)銷商的認(rèn)購(gòu)積極性不夠,一方面500萬(wàn)元起步的購(gòu)買資金較大,另外就是申購(gòu)價(jià)格也并不便宜,吸引力一般。

據(jù)悉,上述面向經(jīng)銷商與員工的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,都是由深圳國(guó)資委的代表方派專人牽頭制定的,而并非榮耀公司董事長(zhǎng)萬(wàn)飆與CEO趙明所能決定的。從萬(wàn)飚、趙明等核心管理層的角度來(lái)看,股權(quán)激勵(lì)多多益善,認(rèn)購(gòu)價(jià)格越低越好,而從深圳國(guó)資的角度來(lái)看,首先考慮的是國(guó)有資產(chǎn)保值增值,股權(quán)激勵(lì)力度越小越好,認(rèn)購(gòu)價(jià)格越高越好,這不可避免地造成了大股東與核心管理層之間的博弈。

3

沒(méi)有了“任正非”這個(gè)極具企業(yè)家精神的卓越領(lǐng)導(dǎo)人,沒(méi)有了華為技術(shù)魚(yú)池的眾多技術(shù)積淀,也沒(méi)有了激勵(lì)團(tuán)隊(duì)持續(xù)保持活力的全員持股計(jì)劃,華為留在榮耀身上的烙印勢(shì)必會(huì)逐漸衰退。

從長(zhǎng)期來(lái)看,榮耀必須盡快找到一個(gè)能夠繼續(xù)激勵(lì)員工持續(xù)奮斗的全新機(jī)制。不過(guò)囿于國(guó)有資本控制下的一些弱點(diǎn),這將是榮耀接下來(lái)最重要的難點(diǎn)。如果能夠解決的好,榮耀將有可能因禍得福,在脫離華為之后獲得全新的發(fā)展空間。如果解決不好,那么將會(huì)是長(zhǎng)期懸掛在新榮耀頭上的一個(gè)巨大不確定風(fēng)險(xiǎn)。




1最后文章空三行圖片11.jpg


本站內(nèi)容除特別聲明的原創(chuàng)文章之外,轉(zhuǎn)載內(nèi)容只為傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng)站贊同其觀點(diǎn)。轉(zhuǎn)載的所有的文章、圖片、音/視頻文件等資料的版權(quán)歸版權(quán)所有權(quán)人所有。本站采用的非本站原創(chuàng)文章及圖片等內(nèi)容無(wú)法一一聯(lián)系確認(rèn)版權(quán)者。如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)和其它問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)通過(guò)電子郵件或電話通知我們,以便迅速采取適當(dāng)措施,避免給雙方造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失。聯(lián)系電話:010-82306118;郵箱:aet@chinaaet.com。
亚洲一区二区欧美_亚洲丝袜一区_99re亚洲国产精品_日韩亚洲一区二区
午夜精品久久99蜜桃的功能介绍| 亚洲黄色一区二区三区| 在线观看国产日韩| 国产一区二区三区久久久久久久久| 欧美色图天堂网| 欧美激情亚洲另类| 欧美a级大片| 美女露胸一区二区三区| 久久视频在线看| 久久成人国产精品| 久久国产夜色精品鲁鲁99| 亚洲欧美日韩在线| 亚洲综合激情| 亚洲与欧洲av电影| 亚洲一区三区电影在线观看| 国产精品99久久久久久人| 亚洲免费观看在线观看| 亚洲欧洲在线观看| 亚洲精品美女免费| 亚洲毛片在线看| 日韩亚洲在线| 99re8这里有精品热视频免费| 亚洲人成网站精品片在线观看 | 亚洲美女毛片| 日韩视频在线观看国产| 亚洲毛片网站| 亚洲深夜激情| 亚洲欧美文学| 欧美在线日韩精品| 最新日韩在线| 99国产精品国产精品毛片| av不卡在线看| 亚洲一二三区视频在线观看| 亚洲永久视频| 久久久精品日韩欧美| 欧美1区视频| 欧美日韩另类视频| 国产精品国产a| 国产欧美精品| 在线免费不卡视频| 日韩午夜激情| 亚洲自拍都市欧美小说| 久久电影一区| 一区二区三区不卡视频在线观看| 亚洲免费婷婷| 久久午夜精品一区二区| 欧美极品aⅴ影院| 国产精品国产三级国产专播精品人| 国产精品一页| 亚洲国产日韩欧美综合久久| 日韩一级免费| 午夜在线精品偷拍| 亚洲日韩欧美视频一区| 亚洲一区影音先锋| 久久久久五月天| 欧美韩国日本综合| 国产精品伦子伦免费视频| 国产一区二区你懂的| 亚洲破处大片| 欧美亚洲免费电影| 日韩视频一区二区在线观看 | 欧美精品 国产精品| 国产精品国产三级国产aⅴ入口 | 99国产精品国产精品毛片| 午夜精品久久一牛影视| 亚洲精品视频免费在线观看| 西瓜成人精品人成网站| 毛片av中文字幕一区二区| 欧美日韩一区二区三区高清| 国产婷婷成人久久av免费高清| 亚洲国产一区二区精品专区| 亚洲一区二区三区四区五区午夜 | 亚洲欧美日韩区| 欧美jizz19hd性欧美| 国产精品普通话对白| 在线视频国内自拍亚洲视频| 亚洲一区免费网站| 亚洲麻豆av| 久久久久久精| 欧美偷拍一区二区| 亚洲国产精品久久91精品| 午夜欧美不卡精品aaaaa| 一区二区日本视频| 免费观看一区| 国产日韩精品入口| 一区二区欧美精品| 亚洲精选91| 久久久综合香蕉尹人综合网| 国产精品黄视频| 亚洲人成毛片在线播放女女| 欧美一级淫片播放口| 亚洲永久免费| 欧美日韩成人网| 在线观看亚洲视频啊啊啊啊| 亚洲欧美日产图| 亚洲视频综合| 欧美成人官网二区| 狠狠综合久久| 香蕉av777xxx色综合一区| 亚洲午夜精品久久久久久app| 欧美大片一区二区三区| 狠狠色综合一区二区| 性色av一区二区三区| 亚洲免费中文| 欧美日韩在线大尺度| 亚洲激情午夜| 亚洲国产一区二区三区高清 | 亚洲人在线视频| 亚洲高清视频中文字幕| 久久久久高清| 国产婷婷一区二区| 午夜免费在线观看精品视频| 午夜精品久久久久久久99热浪潮 | 欧美日在线观看| 亚洲精选一区二区| 日韩午夜在线| 欧美精品18| 亚洲精品一区二区三区av| 亚洲精品久久嫩草网站秘色 | 欧美久久视频| 日韩亚洲在线| 日韩视频在线免费| 欧美成人在线免费视频| 亚洲激情电影中文字幕| 亚洲精品欧美专区| 欧美全黄视频| 日韩亚洲视频| 亚洲天堂av在线免费观看| 欧美日韩一区二区在线观看| 99pao成人国产永久免费视频| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 欧美日韩一区二区在线播放| 一本久道久久综合中文字幕| 亚洲一区二区日本| 国产精品成人国产乱一区| 亚洲影院在线| 欧美中文字幕久久| 国产亚洲精品一区二555| 久久成人久久爱| 欧美成人日韩| 亚洲精品专区| 亚洲欧美国产高清va在线播| 国产精品视频免费一区| 午夜精品视频在线观看| 久久一二三四| 亚洲高清视频在线| 在线综合亚洲欧美在线视频| 国产精品高潮久久| 欧美一区国产在线| 米奇777超碰欧美日韩亚洲| 亚洲国产精品一区二区久| 亚洲天堂男人| 国产精品一区二区在线观看不卡 | 亚洲第一精品电影| 国产精品99久久99久久久二8| 国产精品高潮在线| 久久不见久久见免费视频1| 欧美大片专区| 亚洲深夜激情| 久久综合久久久久88| 亚洲精选成人| 欧美在线视频一区二区三区| 在线观看91精品国产入口| av72成人在线| 国产日产欧美一区| 亚洲日本va午夜在线影院| 欧美性猛片xxxx免费看久爱 | 欧美日本在线视频| 亚洲女性裸体视频| 免费欧美视频| 国产精品99久久久久久白浆小说| 欧美中文字幕| 亚洲欧洲在线免费| 久久se精品一区二区| 亚洲区免费影片| 欧美资源在线| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 欧美一区二区三区免费观看| 在线观看精品| 亚久久调教视频| 亚洲日本欧美在线| 久久精品成人| 日韩一级欧洲| 裸体素人女欧美日韩| 亚洲一二三四久久| 女仆av观看一区| 亚洲免费婷婷| 欧美精品激情blacked18| 性欧美1819sex性高清| 欧美伦理a级免费电影| 欧美影院一区| 国产精品久久91| 亚洲人成在线观看| 国产伪娘ts一区| 亚洲综合视频在线| 亚洲人成亚洲人成在线观看| 久久久久免费视频| 亚洲女人天堂av| 国产精品超碰97尤物18| 日韩视频―中文字幕|